一区国产传媒国产精品_亚洲精品视频在线观看视频_国产精品一区二区三区免费_91精品无码久久久久久五月天

您好,歡迎來(lái)到 思政教育

浙江省公務(wù)員  

浙江人事考試網(wǎng)

您所在的位置:首頁(yè) > 招考資訊 > 事業(yè)單位
2019年杭州富陽(yáng)交通發(fā)展投資集團(tuán)有限公司所屬子公司統(tǒng)一公開(kāi)招用工作人員公告(30人)
發(fā)布時(shí)間:2019-01-16    |    發(fā)布人: 思政教育   |   瀏覽次數(shù):

為滿足集團(tuán)專業(yè)技術(shù)人員需求,根據(jù)《杭州市富陽(yáng)區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)辦公室關(guān)于杭州富陽(yáng)交通集團(tuán)2018年度人員招錄方案的復(fù)函》(富國(guó)資辦函〔2018〕13號(hào)),決定面向社會(huì)統(tǒng)一公用招聘工作人員,具體實(shí)施細(xì)則如下:

   一、招用計(jì)劃 

     本次計(jì)劃招用所屬子公司工作人員30名。具體招用單位職位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)《2019年區(qū)交通集團(tuán)所屬子公司統(tǒng)一公開(kāi)招聘(用)工作人員計(jì)劃表》(見(jiàn)附表1,以下簡(jiǎn)稱《招用職位一覽表》),可登陸富陽(yáng)人才網(wǎng)(www.fyrc.net)查詢。 

    二、招用對(duì)象和基本條件 

    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,無(wú)黨紀(jì)、行政處分及刑事處罰記錄; 

    2、具有良好的品行,身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件; 

    3、具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求,能勝任崗位工作; 

    4、已取得崗位所需的學(xué)歷證書(shū),部分崗位要求具有學(xué)位證書(shū)。 

    5、部分招考崗位所要求“有年限工作經(jīng)歷的”是指在企業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織,或曾在軍隊(duì)服役、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等,工作累計(jì)所需年限的經(jīng)歷。“有年限相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的”是指從事與專業(yè)有關(guān)的工作累計(jì)所需年限的經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。 

    6、除明確規(guī)定以外,有關(guān)資格條件、入戶時(shí)間或相關(guān)資歷的計(jì)算,截止時(shí)間為2018年12月30日。 

    7、崗位專業(yè)以在高校的主修專業(yè)為準(zhǔn)。部分報(bào)考對(duì)象的雙學(xué)歷證書(shū)、各高校定義的“雙學(xué)位”中的第二專業(yè)(輔修專業(yè))不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。 

    8、根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào)),在近2年內(nèi)人事考試過(guò)程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員,以及具有法律規(guī)定不得招用的其他情形人員,不得報(bào)考。 

    9、參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的,不得參加本次公開(kāi)招用活動(dòng)。 

    10、不得有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條規(guī)定的情形。 

    11、具體崗位有年齡、戶籍等特殊要求的,以《招用職位一覽表》中注明為準(zhǔn)。 

   三、報(bào)名 :本次公開(kāi)招聘報(bào)名工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行;

    1、報(bào)名地點(diǎn):杭州富陽(yáng)交通發(fā)展投資集團(tuán)有限公司人力資源部(富春街道龍浦街200號(hào)7樓),聯(lián)系電話:61700103、61707859。

    2.報(bào)名時(shí)間。2019年1月21日—2018年1月29日之間的工作日上午8:30時(shí)-下午17:30時(shí)。

    3、報(bào)名手續(xù):凡符合報(bào)考條件的,需攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;部分職位需提供專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)(執(zhí)業(yè)資格證書(shū))、個(gè)人近期免冠2寸照。以上材料一式一份。到報(bào)名點(diǎn)接受資格審查,并提交《報(bào)名登記表》一份,表格在富陽(yáng)人才網(wǎng)統(tǒng)一下載。  

    4、注意事項(xiàng):報(bào)考人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,否則將取消報(bào)考資格。

  四、公開(kāi)招聘的基本方法和程序 

    1、報(bào)名。報(bào)名方式為個(gè)人自薦。采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)考人員每人限報(bào)1個(gè)崗位。根據(jù)報(bào)考條件,經(jīng)報(bào)考單位組織人事部門(mén)資格初審,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)審。資格審查結(jié)束后,向符合條件的報(bào)考者發(fā)出考試通知,進(jìn)入第二輪篩選。如報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)不到3:1,則核減招聘人數(shù)。

    2、考試。考試包括筆試和面試,滿分均為100分,筆試和面試各占總成績(jī)50%。若總成績(jī)相等,以筆試總成績(jī)高的排位在前。

   (一)筆試由集團(tuán)統(tǒng)一組織,筆試科目為一門(mén),筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)與寫(xiě)作》,滿分為100分。參照《事業(yè)單位考試大綱》命題,本單位不舉辦也不委托任何單位開(kāi)展本次考試輔導(dǎo)培訓(xùn),所有涉及相關(guān)輔導(dǎo)培訓(xùn)均與本單位無(wú)關(guān)。筆試時(shí)間初定2019年2月1日,地點(diǎn)待定,另行通知。

     報(bào)考人員必須憑有效期內(nèi)的二代身份證按參加筆試。 筆試成績(jī)查詢時(shí)間及查詢請(qǐng)關(guān)注富陽(yáng)人才網(wǎng)通知。 

   (二)根據(jù)招聘報(bào)考人員筆試總成績(jī),按招聘崗位1:3的比例確定面試對(duì)象。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,面試成績(jī)低于60分的不能列入考察對(duì)象。面試由此次公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行。

    面試分為綜合崗位和專業(yè)技術(shù)崗位,綜合崗位面試以事業(yè)單位招錄面試形式進(jìn)行,專業(yè)技術(shù)崗位以崗位知識(shí)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答形式進(jìn)行,憑身份證入場(chǎng)。

    3、體檢 

    面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格考生中,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算總成績(jī)(若總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高的排名在前),從高分到低分按招用崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象參加體檢。若有放棄體檢或體檢不合格的,可在該崗位中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。 

    4、組織考察。根據(jù)考試綜合成績(jī),從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃以1:1的比例確定考察人選,按照《招聘專業(yè)技術(shù)人員考察量化評(píng)分表》、《國(guó)家公務(wù)員關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》相關(guān)要求組織進(jìn)行相關(guān)考察政審。如發(fā)生考察得分在60分以下的;有發(fā)生違法違紀(jì)行為或近三年考核有不合格情況的;有違反其它不得確定為錄用人選等考察結(jié)果不宜招聘情況的。按總成績(jī)從高分至低分順序依次遞補(bǔ)參加考察。

    6、確定擬錄用對(duì)象。根據(jù)考察情況,擇優(yōu)提出擬錄用建議人選,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,討論確定。

    7、公示。經(jīng)考察合格后確定擬招用人選,擬招用人員名單在富陽(yáng)人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,在公示結(jié)束后,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,按《勞動(dòng)法》實(shí)行企業(yè)合同管理,并實(shí)行試用期制度。在公示期間或結(jié)束后,有放棄招用或取消資格的,不再予以遞補(bǔ)。 

   批準(zhǔn)招用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和招用條件的,取消招用資格。涉及2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的,最遲報(bào)到時(shí)間為2019年7月15日。

   五、其他 

    本公告由富陽(yáng)交通集團(tuán)解釋,報(bào)考過(guò)程中出現(xiàn)的其他違紀(jì)違規(guī)情況可直接向招考主管部門(mén)反映,招考咨詢電話:0571-61700103,招考監(jiān)督咨詢電話:0571- 633787600571-63311792。 


    附表1:2019年區(qū)交通集團(tuán)所屬子公司統(tǒng)一公開(kāi)招聘(用)工作人員計(jì)劃表

      附表2:富陽(yáng)交通集團(tuán)所屬子公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表


                                                                                                           杭州富陽(yáng)交通發(fā)展投資集團(tuán)有限公司

                                             2019年1月16日

0571—56077866
619008487 立即咨詢
X

名師團(tuán)隊(duì) |課程中心 |招考資訊 |資料共享 |思政網(wǎng)校 |關(guān)于我們

思政教育 版權(quán)所有 浙ICP備15000934號(hào)   

Copyright?2006-2017 zjgzks.com Inc. All Rights Reserved

杭州網(wǎng)站建設(shè)
一区国产传媒国产精品_亚洲精品视频在线观看视频_国产精品一区二区三区免费_91精品无码久久久久久五月天
  • <strike id="ikuco"><s id="ikuco"></s></strike>
  • <ul id="ikuco"></ul>
    <strike id="ikuco"></strike>
    <th id="ikuco"><menu id="ikuco"></menu></th><ul id="ikuco"></ul>
  • <strike id="ikuco"></strike>
    <samp id="ikuco"><tbody id="ikuco"></tbody></samp>
    一区二区三区在线免费播放| 欧美中文字幕不卡| 男男成人高潮片免费网站| 国产亚洲电影| 新67194成人永久网站| 国产精品久久久久久影视 | 国产精品男女猛烈高潮激情| 亚洲精品久久久久久久久久久久| 久久一区激情| 狠狠入ady亚洲精品| 欧美亚洲日本国产| 国产日韩精品电影| 欧美制服丝袜| 国模精品娜娜一二三区| 久久精品99| 国内成人精品一区| 美女图片一区二区| 在线观看一区| 欧美韩日视频| 中文一区字幕| 国产日韩欧美电影在线观看| 久久国产高清| 在线看片欧美| 欧美日韩国语| 亚洲欧美日韩天堂| 国产日韩欧美在线| 久久久国产精品一区二区三区| 亚洲成人自拍视频| 欧美啪啪成人vr| 亚洲一级黄色片| 国产午夜精品久久久久久免费视| 久久精品国产精品亚洲综合| 国内免费精品永久在线视频| 免费观看国产成人| 这里只有精品在线播放| 国产精品人人做人人爽人人添| 欧美在线你懂的| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 国产精品白丝av嫩草影院| 欧美一区永久视频免费观看| 在线观看成人小视频| 欧美人与禽性xxxxx杂性| 午夜精品一区二区三区电影天堂| 伊人久久av导航| 欧美色图首页| 久久精品五月婷婷| 一本久久综合亚洲鲁鲁| 国产色产综合色产在线视频| 久久综合网hezyo| 亚洲图片激情小说| 精品动漫3d一区二区三区免费| 欧美区日韩区| 久久国产精品99国产精| 亚洲人精品午夜| 国产午夜精品在线| 欧美深夜影院| 欧美fxxxxxx另类| 欧美在线一二三| 亚洲蜜桃精久久久久久久| 国产欧美日韩中文字幕在线| 欧美国产日韩一区| 久久精品一区| 亚洲人成毛片在线播放| 国产一区在线观看视频| 欧美视频中文字幕| 欧美99久久| 久久躁日日躁aaaaxxxx| 欧美亚洲视频| 99精品免费视频| 亚洲国产影院| 激情综合网址| 国产主播一区| 国产亚洲成年网址在线观看| 国产精品a久久久久| 欧美激情在线播放| 免费成人性网站| 久久久精品2019中文字幕神马| 亚洲男人第一网站| 亚洲视频成人| 在线视频欧美一区| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 永久555www成人免费| 国产一二三精品| 国产日韩欧美在线一区| 国产精品美女| 国产精品毛片高清在线完整版| 欧美日韩中文在线| 欧美日韩一区精品| 欧美日一区二区三区在线观看国产免| 麻豆精品91| 欧美成年人视频网站| 久久天堂国产精品| 免费不卡欧美自拍视频| 久久久成人精品| 欧美一区二区久久久| 欧美一区二区大片| 久久电影一区| 久久九九国产| 久久久久久亚洲精品杨幂换脸| 亚洲欧美日韩精品久久久| 亚洲免费在线| 欧美在线播放高清精品| 久久精品视频va| 久久免费视频网| 欧美www在线| 欧美日韩亚洲91| 国产精品成人在线观看| 国产夜色精品一区二区av| 国内精品一区二区三区| 亚洲成在人线av| 亚洲美女网站| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 欧美一区二区三区电影在线观看| 久久国产精品黑丝| 老司机精品视频一区二区三区| 欧美精品日本| 国产精品久久久一区二区三区 | 欧美中文字幕在线观看| 久久九九全国免费精品观看| 六月丁香综合| 欧美日韩小视频| 国产亚洲精品v| 亚洲日本无吗高清不卡| 亚洲伊人久久综合| 另类激情亚洲| 亚洲乱码久久| 欧美一区日韩一区| 欧美日本不卡高清| 国产一区二区三区免费不卡| 亚洲精品一区二区在线观看| 午夜精品婷婷| 欧美—级高清免费播放| 国产欧美精品xxxx另类| 亚洲国产精品专区久久| 亚洲一区二区免费| 麻豆九一精品爱看视频在线观看免费| 久久亚洲私人国产精品va媚药| 欧美久久电影| 在线播放日韩欧美| av成人免费在线| 久久成人18免费观看| 欧美日韩视频免费播放| 国模吧视频一区| 一区二区三区免费在线观看| 亚洲综合国产| 欧美成人午夜77777| 国产日韩欧美综合一区| 亚洲最新在线| 你懂的国产精品永久在线| 国产毛片精品视频| 一区二区三区欧美| 欧美成人中文字幕| 国产夜色精品一区二区av| 亚洲香蕉网站| 欧美人成免费网站| 亚洲国产一区二区三区在线播 | 欧美日韩亚洲综合一区| 国内成人精品一区| 亚洲性视频h| 欧美精品xxxxbbbb| 一区二区在线观看视频| 欧美一区二区三区播放老司机| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| 激情小说另类小说亚洲欧美 | 久久精品久久综合| 国产日韩综合| 久久精品一区二区三区不卡| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡 | 国产精品久久久久毛片大屁完整版 | 亚洲一区二区三区四区五区午夜| 欧美激情亚洲自拍| 亚洲精品一区二区三区樱花| 麻豆精品视频在线| 激情自拍一区| 久久婷婷一区| 尤物99国产成人精品视频| 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 国产精品色在线| 午夜国产精品影院在线观看| 国产精品一区二区三区久久久| 亚洲一区二区综合| 国产精品第2页| 亚洲一区欧美激情| 国产欧美日韩视频一区二区三区 | 国产精品二区影院| 亚洲欧美日韩在线不卡| 国产精品免费福利| 性欧美超级视频| 国产一区二区三区视频在线观看 | 精品成人国产| 老司机精品久久| 亚洲美女av黄| 国产精品每日更新| 久久av红桃一区二区小说| 黄色一区二区三区四区| 农夫在线精品视频免费观看| 亚洲三级电影在线观看| 欧美日韩精品免费观看| 亚洲免费在线电影| 黄色成人精品网站|